高温慰问金桥派出所

2013年7月29日，浦东最高气温39℃，烈日当空，骄阳似火。为了金桥出口加工区的社会治安稳定，上海市公安局浦东分局金桥出口加工区治安派出所的民警们仍坚守在自己的岗位上，表现出恪尽职守的敬业精神。为表达对民警们的敬意，股份公司安全质量部为他们送去了毛巾、饮料等慰问品，感谢他们长期以来为金桥加工区的治安维护所做出的努力，感谢金桥派出所对我公司提供的帮助和支持。马燕宏副所长代表派出所民警们接受了慰问并表示，维持社会稳定、保障人民财产安全是人民警察的应尽职责，同时也感谢我司平日对派出所工作的支持，感谢酷暑中送来清凉。

公司领导慰问高温一线职工

连日的高温天气牵动着公司领导的心，7月26日上午，金桥股份公司总裁沈荣、工程建设部、安质部、综合事务部相关人员一行共7人，顶着烈日，冒着38度的高温，先后来到碧云公馆、S8-F、S8-DE、T25项目的施工现场，看望慰问奋战在一线的职工，并送上毛巾、盐汽水等防暑用品。每到一处现场，沈总都与坚守高温岗位的工作人员亲切握手，在交谈中，沈总叮嘱他们在施工过程中，在确保工作质量安全的前提下，要做好防暑降温工作，注意自身健康，愉快工作，平安度夏，确保高温期间各建设工地作业安全。

高温慰问浦东新区公安消防支队

值此2013年“八一建军节”来临之际，为了体现军民一家亲，7月26日上午9：30时，金桥集团公司副总裁张浩，股份公司技术总监丁锡强带队，金桥集团安全质量部、金桥股份安全质量部、新金桥设施公司、新金桥环保公司、新金桥物流公司、金开市政、商业公司等一行十余人，带着高温慰问品分别对浦东新区公安消防支队二大队、三大队、五大队的消防官兵进行了高温慰问，受到消防官兵的热烈欢迎。该三个消防支队是我们公司的军民共建单位，多年来始终坚持相互学习、交流。每到高温季节和建军节、春节等节日，我们公司都不忘给消防官兵带去慰问品和全体员工的问候。在消防支队接待室，金桥集团公司副总裁张浩关切询问了消防战士的训练情况和学习、生活情况，并对消防战士在高温下坚持勤练、不断提高消防技能表示亲切慰问。各个大队长详分别对我们公司长期以来对消防官兵的关心和爱护表示衷心感谢，表示坚决履行好消防战士的使命，为维护社会和谐、确保企业平安和员工人身安全，奉献所有的青春和热血！

碧云别墅获“最适合家庭居住别墅”奖项

2013年7月9日，碧云别墅在沪上著名英文杂志CITYWEEKEND杂志举办的第二届“Best home of shanghai”评选活动中，荣获“最适合家庭居住别墅”奖项。继2012年度碧云社区荣获住建部颁发的“最佳人居范例奖”，获得专家的认可之后，此次获奖再次说明了碧云社区在外籍住户心目中的地位和受欢迎程度。“Best home of shanghai”评选活动已举办2届，旨在通过专业评审的专家视角及大众读者的自我体验，评选出上海最优秀的公寓、别墅、社区等。数十个项目经过专家评审及读者投票，最终每个奖项仅有一个项目胜出。

文明单位文艺汇演，初赛胜出

金桥集团公司与股份公司于2013年6月29日联合参加浦东新区文明单位文艺汇演，近日，公司接到浦东新区文明办通知，经过2天69个节目的精彩比拼后，我司节目已通过初赛，参加最终的汇演。初赛共16个节目通过评选晋级汇演。 此次文艺汇演,我公司的配乐诗朗诵“我有一个金桥梦”作为原创节目,充分展示了金桥人的风采。 节目筹备期间，根据公司领导意见，“在以往节目中进行选择并增加创新因素，”在筹备了2个节目并经过多次内部讨论后，最终汇演节目确定为配乐诗朗诵“我有一个金桥梦”。这一节目源自2012年金桥公司新春联欢会，诗歌原创肖克平，表演者集合了金桥开发的老、中、青三代人，此次参加文艺汇演，节目组又进行了创新和改造，由集团招商部王迪清根据近年我司开发临港等最新发展对诗歌进行了再创作，并在节目开头加了一段介绍金桥的“引子”，小提琴现场伴奏为节目增色不少。 赛前，集团潘总给与节目组充分的关注和支持，集团潘主任多次参与排练并给与指导意见，为节目组提供组织保障，股份戴书记在2个星期的紧张排练中每天到场组织、带队参加初赛……在领导的支持和鼓舞下，演员们信心充沛，对每一个词语每一句话朗诵音调、节奏准确把握，导演对朗诵本、话筒位置、队形、走位、灯光、服装等舞台形象细致要求，使得节目很好的呈现了金桥人的精神风貌，在比赛现场获得了评审组的一致好评。 参与浦东新区文明单位文艺汇演充分展示了金桥人的风采，展现了金桥公司员工凝聚一心团结合作的良好氛围。

赛默飞中国创新中心盛大开幕

经过5个多月的筹备和建设，全新赛默飞中国创新中心于2013年6月26日上午在金桥现代产业服务园3号楼盛大开幕。金桥股份公司总裁沈荣及产业建筑运营部的相关人员出席了开幕仪式。仪式上，赛默飞中国总裁兼全球环境和过程监测业务总裁Michael D. Shafer、金桥集团党委副书记兼金桥股份公司总裁沈荣、美国驻上海领馆商务领事Ms. Koreen Grube分别致辞。中国创新中心坐落于上海浦东金桥现代产业服务园区3号楼内，总投资超过一千万美元，可使用面积约为4200平方米，预计将使近6千万美元的业务直接受益。目前，中心拥有近百名研发工程师，随着研发团队的不断壮大，预计未来2年将发展为200至300人。赛默飞世尔科技（纽约证交所代码： TMO）是科学服务领域的世界领导者。公司年销售额130亿美元，员工约39,000人。主要客户类型包括：医药和生物技术公司、医院和临床诊断实验室、大学、科研院所和政府机构，以及环境与过程控制行业。赛默飞世尔科技进入中国发展已有30多年，在中国的总部设于上海，并在北京、广州、香港、台湾、成都、沈阳、西安、南京、武汉等地设立了分公司，员工人数超过2300名。产品主要包括分析仪器、实验室设备、试剂、耗材和软件等，现有5家工厂分别在上海、北京和苏州运营，并在北京和上海共设立了5个应用开发中心，位于上海的中国技术中心主要结合国内市场的需求和国外先进技术，研发适合中国的技术和产品。

第七届董事会第十八次会议

上海金桥出口加工区开发股份有限公司第七届董事会第十八次会议于2013年6月5日以通讯方式召开，会议审议通过了《关于修订〈公司章程〉部分条款的议案》、《公司2012年度经营业绩责任考核》和《公司2013年度经营业绩责任书》共三项议案。本次董事会决议公告内容详见上海证券交易所网站：（www.sse.com.cn）。

股份团委创建市文明单位总结会召开

2013年6月6日，由党委副书记、文明单位创建领导小组副组长戴红带队，团委班子及创建工作小组成员前往临港综合区召开创建市文明单位总结会。集团公司、临港公司副总裁陈卫国，临港公司行政人事部总经理窦甲胜及土地规划部、招商部接待了创建小组一行。本次总结会创新形式，结合了临港综合区考察学习。在窦总全程陪同介绍下，创建小组实地考察了临港综合区各期开发地块现状，又观摩了临港综合区宣传影片。随后，陈总代表临港公司向创建小组的青年员工详细介绍了综合区的开发背景、整体规划、产业规划以及优惠政策。同时，陈总也建议创建小组关心临港综合区发展，研究开发区产业转移的发展，加强配套优惠政策学习；结合岗位实际，对临港产业的招商做好宣传推介，以大局整体出发，联动发展。创建小组成员表示通过考察对临港综合区生态环境留下了深刻印象，也对陈总描绘的综合区未来产城融合，宜业、宜居、宜游的智荟新城和综合园区充满信心和期待。同时纷纷提出要向克服物理距离不便、配套条件不足而投身于临港综合区开发的同事学习，立足本职工作加强学习、艰苦奋斗、勇担重任。随后，创建小组正式召开创建市文明单位总结会。会议回顾了自2011年11月9日启动股份公司市文明单位创建工作；11月24日正式成立创建领导小组和工作小组，明确在党委领导下，由团委具体承办，各部门落实，全员参与的创建模式。至此，以团委为班底，公司青年员工代表组成的创建小组历经近18个月的辛勤工作，召开22次工作会议、汇报会议，接受市文明单位现场检查、材料审核，公司顺利取得市文明单位荣誉称号，创建工作取得阶段性圆满成果。总结会上，创建小组各位成员都发表了感想和体会，一致认为创建工作的顺利开展推进，离不开四点核心要素：1、制度保障。创建工作建立例会制度、轮值主持制度、阶段性专题汇报制度，以制度确保工作推进有序。2、组织合理。创建工作以党委为领导核心，团委为工作重心，形成领导小组、工作小组、部门对口联系人合理工作层级，责任分工明确。3、方法科学。创建工作紧密结合部门绩效考核，充分利用信息化平台优势，有效采用内外部专家资源整合。4、领导重视。党委领导、公司管理层兼任创建领导小组负责人，各部门负责人兼任领导小组成员，对创建工作关心支持。同时，创建小组的青年们也深感通过创建工作的平台，加强了团队合作意识、培养了组织协调能力、加深了企业文化认识、提高了集体荣誉感。窦总对团委在创建工作中的成绩给予了高度评价，同时勉励青年员工要放开手脚、充满信心，积极投身公司新一轮的发展宏图中去。戴书记肯定了团委在创建工作中发挥的核心作用，认为有明确的工作方向、有操作性的执行方案、有凝聚力的团队合作都是创建成功的关键。党委赋予团委青年员工创建公司市文明单位的重任，既是为青年员工的发展提供舞台，同时也开创了青年工作的新模式和新思路。市文明单位的建设是一个持续的、渐进的过程，团委班子应该戒骄戒躁，认真总结分析创建工作的方法和经验，继往开来，不断提升，迎接新的、更艰巨的挑战。

第七届董事会第十八次会议

上海金桥出口加工区开发股份有限公司第七届董事会第十八次会议于2013年6月5日以通讯方式召开，会议审议通过了《关于修订〈公司章程〉部分条款的议案》、《公司2012年度经营业绩责任考核》和《公司2013年度经营业绩责任书》共三项议案。本次董事会决议公告内容详见上海证券交易所网站：（www.sse.com.cn）。

安全标准化推进及ISO环境贯标专题讲座

根据对安全生产管理、ISO贯标工作的要求以及上年度ISO体系外审方的要求，6月4日在公司317会议室举行了一场安全标准化推进及ISO环境贯标的专题讲座，特邀环境科学院梁红燕老师讲授交流。 参加此次讲座交流的有相关部门的负责人、安全生产管理员以及ISO体系管理员等23人。公司丁锡强总监与大家一起聆听了梁老师的讲解。 本次讲座主要针对公司安全标准化工作的推进及ISO环境贯标的管理要点，深入介绍了安全生产标准化文件编制、基本规范和评定标准使用，以及各部门环境管理要点、绿色建筑评价标识现状和案例分享等，内容有效而实用。 讲座结束后，梁老师与大家进行了现场交流，希望大家齐心协力，如同推进体系贯标工作一样，将安全生产标准化工作落到实处；同时，进一步将ISO体系贯标工作的良好态势保持下去。